Los CEO se muestran optimistas

Los CEO de hoy — aquellos que están a la vanguardia, que priorizan a las personas y que están alineados con un propósito – acogen los duros desafíos sobre liderazgo. Pueden cumplir con sus compromisos asumidos en torno a un propósito, haciendo las inversiones y cambios necesarios en materia de ESG para atender la inequidad e iniciar la carrera hacia la neutralidad en las emisiones de carbono. Su objetivo es procurar el impulso del crecimiento y la prosperidad mediante la agilidad digital e innovación en el modelo de negocios, mientras persiguen garantizar que las fuertes inversiones en materia de tecnología se equiparen a la inversión en habilidades y capacidades humanas. Están en búsqueda de un propósito para impulsar la rentabilidad y crecimiento a largo plazo, mientras reconocen sus amplias responsabilidades frente al planeta y su gente.


Los CEO se muestran significativamente confiados en las perspectivas de crecimiento de sus empresas y de la economía mundial en general. Esperan alcanzar un fuerte nivel de crecimiento y persiguen la expansión de sus negocios y organizaciones de cualquier forma posible. Se hacen contrataciones, se analizan medidas de cierre y se percibe una sólida conexión con los propósitos asumidos. Los problemas relacionados con asuntos operativos, como la cadena de suministros, seguridad en el ciberespacio y otros aspectos regulatorios, vuelven a ocupar los primeros lugares dentro de la lista de prioridades. Si bien la pandemia todavía influye en algunos de estos temas, los líderes empresariales son capaces de concentrarse en asuntos internos significativos, así como en las estrategias trazadas para alcanzar ese fuerte nivel de crecimiento comentado.

Una importante lección surgida de la pandemia es la necesidad de trabajar todos juntos en la resolución de grandes problemas y, adicionalmente, el papel protagónico y medular de la agenda sobre los asuntos ambientales, sociales y de gobierno corporativo (ESG, por sus siglas en inglés) en la mayoría de los planes empresariales. Nuestros resultados evidencian que las empresas se están preparando para atender a cabalidad los compromisos asumidos en esta materia y asumir su responsabilidad por los resultados. Esto es un indicio alentador y estoy particularmente complacido de poder apreciarlo.

Ramón de J. Ostos D.
Socio Director
KPMG en Venezuela


Opiniones de los CEO venezolanos

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