Teknoloji/dijital yenilikler, kurum kültürü ve liderliğin incelenmesi, çevresel ve şirketlerin sosyal konularla ilgili taleplerinin artması, ve daha fazla yönetim kurulu katılımı ve çeşitlilik, uzun vadeli değer yaratımı ve kurumsal performans için yatırımcı beklentileri gibi konuların oyunun kurallarını değiştirmesi ile, şirketlerin gelecekteki yerini konumlandırmaları için, Yönetim Kurulu gündemleri 2019 senesinde de gelişmeye devam etmeli. Yavaş ekonomik büyümeler, ekonomi ile ilgili belirsizlikler, artan ticaret savaşları ve politik kaygılarla birleşince, önümüzdeki yıl kısa vadeli odaklanma, çeviklik ve uzun vadeli düşünmenin dikkatli şekilde dengelenmesini gerektirecek.

Son 12 ayda yönetim kurulu başkanları, üyeleri ve şirket yöneticileri ile konuşmalarımız sonucu edindiğimiz fikirlere göre, yönetim kurullarının 2019 gündemlerini hazırlarken ve uygularken göz önünde bulundurmaları gereken 10 konu belirledik.