​De keuze om te werken met hoofd- en onderaannemerschap is een lastige omdat het zowel een positieve als een negatieve impact kan hebben. De constructie kan onder andere leiden tot hogere kwaliteit van zorg en een verbeterde samenwerking tussen zorgaanbieders. Daar tegenover staat dat dit ook gepaard kan gaan met onder andere extra administratieve lasten voor hoofdaannemers en minder autonomie voor onderaannemers. In de praktijk wordt de hoofd- en onderaannemerschapconstructie op veel verschillende wijzen vormgegeven.

Tijdens deze webinar komt u te weten op welke manier u de afweging kunt maken en hoe u eventuele negatieve effecten ervan kunt voorkomen. Daarnaast vertellen panelleden (gemeente en aanbieder) hoe zij hoofd- en onderaannemerschap in de praktijk hebben vormgeven.