経済産業省 - 「攻めの経営」を促す役員報酬 インセンティブプラン導入の手引の改訂

経済産業省 - 「攻めの経営」を促す役員報酬 インセンティブプラン導入の手引の改訂

経済産業省は9月30日、中長期の企業価値向上に対応する役員報酬プランの導入を促すために作成している「『攻めの経営』を促す役員報酬~企業の持続的成長のためのインセンティブプラン導入の手引~」の改訂版を公表しました。

関連するコンテンツ

この手引は2017年4月に初版が公表されて以来、3回改訂が行われていましたが(第2版は2017年9月公表、第3版は2019年3月公表及び第4版は2019年5月公表)、第5版となる今回は、2020年度税制改正に係る部分を中心とした改訂が行われています。

このe-Tax Newsは、第5版の手引の主な改訂部分についてお知らせするものです。

KPMG Japan e-Tax News No.210 掲載

e-Tax News

© 2021 KPMG AZSA LLC, a limited liability audit corporation incorporated under the Japanese Certified Public Accountants Law and a member firm of the KPMG global organization of independent member firms affiliated with KPMG International Limited, a private English company limited by guarantee. All rights reserved. © 2021 KPMG Tax Corporation, a tax corporation incorporated under the Japanese CPTA Law and a member firm of the KPMG global organization of independent member firms affiliated with KPMG International Limited, a private English company limited by guarantee. All rights reserved.


For more detail about the structure of the KPMG global organization please visit https://home.kpmg/governance.

お問合せ

 

ご依頼・ご相談

 

loading image RFP(提案書依頼)

Myページへ

会員登録すると、興味・関心のあるテーマのコンテンツが表示され、お気に入りの記事をライブラリに保存できます。

Sign up today