人的資本経営セミナー ～最新動向と検討のポイント～

企業経営において人的資本の関心が高まっています。現在、人材にまつわる無形資産を開示するガイドラインや規制が制定・改定されていますが、人的資本経営を実効性のある取組みとするためには「経営戦略と連動した人材戦略」と「人的資本の情報開示」の両輪が必要となります。人的資本経営をどこから取り組むかについては、自社の“現在地”を確認して対応することが重要です。

人材戦略を経営戦略に連動させ、持続的に企業価値を向上させるためには、人的資本経営のステップに乗った着実な実践が必要であり、配置、育成、評価・報酬（企業年金・退職金制度）を含む人材戦略の見直しが必要と考えられます。

かかる状況を踏まえ、本セミナーでは、上述の環境変化について解説した上で、人的資本経営の必要性、実践ステップ、進め方（アプローチ）、企業年金・退職金制度への取り組み視点等を、中立的な立場から実務経験豊富なコンサルタントが解説します。

開催日時：2022年10月13日（木）～2022年11月14日（月）オンデマンド配信
受講料：無料
対象：企業の人事労務部門、経営企画部門の方
　　 ※コンサルティングファーム、同業他社様などのご視聴はご遠慮いただいております。
主催：KPMGジャパン

※配信期間終了後もアーカイブ動画として視聴可能です。

人的資本経営セミナー～最新動向と検討のポイント～

​KPMGコンサルティング　People & Change　プリンシパル　油布 顕史
あずさ監査法人　金融アドバイザリー事業部　パートナー　木村 亮治

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