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Depuis le 9 novembre 2020, KPMG International a annoncé une ambition forte pour la planète : atteindre la neutralité carbone d’ici 2030. Cette annonce concerne l’ensemble des firmes KPMG, membres du réseau dans plus de 150 pays. Cet objectif pourra être atteint en s’appuyant sur trois leviers d’action :

La transition énergétique des bâtiments de l’ensemble des membres du réseau vers des solutions 100 % d’énergie renouvelable

La réduction d’au moins 50 % des émissions de CO2 grâce au suivi d’une initiative internationalement reconnue, le 1,5°C Science Based Target

La compensation des émissions de gaz à effet de serre ne pouvant être évitées , en investissant ses ressources essentiellement vers des projets certifiés.

KPMG s’est entouré d’experts du climat internes et externes pour définir sa stratégie environnementale. Chaque année, les progrès seront monitorés par le CDP* afin d’assurer un suivi optimal d’ici à 2030.

Cette stratégie mondiale s’inscrit dans la continuité des engagements bas carbone menés par KPMG depuis plus de 10 ans. Le Global Green Initiative lancé en 2008 a permis de mesurer et de réduire de près de 30% l’impact des activités du cabinet sur l’environnement. KPMG est membre du WBCSB (World business council for the sustainable development) qui rassemble depuis 25 ans plus de 200 entreprises dans le monde qui veulent accélérer la transition vers un monde durable.

En France, KPMG a toujours été engagé sur les enjeux liés au changement climatique pour réduire ses impacts internes, sensibiliser et former les collaborateurs du cabinet, accompagner ses clients et agir auprès des associations qui œuvrent en faveur de l’environnement.

En 2015, KPMG France participe activement à la COP21, lors de groupe de réflexion, d’animation de conférences et l’engagement des collaborateurs. En 2017, sous l’impulsion de son Président Jay Nirsimloo, la Direction de l'Engagement Citoyen intègre dans son plan stratégique la transition écologique et soutient dès 2018 l’association présidée par Jean Jouzel, le Train du climat. Cette association lancée par la communauté scientifique en partenariat avec la SNCF a pour mission de partager avec tous les publics les dernières connaissances sur les enjeux climatiques et les solutions pour demain.

En interne, des plans de réduction d’impact sont mis en place pour les postes les plus émetteurs de CO2 : déplacements professionnels, numérique, matériels, consommables, etc. afin réduire l’empreinte carbone du cabinet.

Les enjeux du climat reposent également sur l’éducation, la formation et la sensibilisation de tout un chacun. Des actions de mobilisations individuelles et collectives sont proposées à l’ensemble des collaborateurs KPMG afin de les sensibiliser et les informer sur des thématiques environnementales telles que la réduction de nos déchets, le 0 plastique à usage unique, le gaspillage alimentaire, le numérique responsable, les écogestes au bureau, la biodiversité, l’économie circulaire, etc..  KPMG peut s’appuyer sur des partenaires locaux pour l’accompagner dans sa démarche tels que NewCy, Orée, La Fresque du Climat, Veni Verdi, Pik Pik environnement ou encore la Cravate Solidaire…On compte plus de 1 000 heures de mobilisation par an autours de ces sujets.  

Les talents du cabinet participent activement à cette transformation durable lors des appels à projet interne et proposent par exemple des « solutions green » pour réduire les émissions de gaz à effet de serre des missions proposées aux clients. La solution KPMG IMPACT, qui fédère l'expertise de toutes les firmes du réseau, accompagne ses clients à relever les défis auxquels notre planète est confrontée, pour assurer une croissance durable et répondre aux Objectifs de Développement Durables des Nations Unies.

Nous sommes dans un momentum inédit où de plus en plus d’entreprises font le choix de s’engager dans un nouveau modèle d’entreprise à impact qui concilie les objectifs de résilience financière et économique avec ceux d’une contribution positive sur l’humain, la société et l’environnement. KPMG Impact est notre nouvelle signature marché et proposition de valeur qui répond aux enjeux de transformation dans cette transition inédite, formidable opportunité pour se réinventer et créer plus de valeur partagée.

Marie Guillemot, Associée, membre du Comité Exécutif KPMG France, en charge du Développement Grands Comptes et Secteurs

L’ensemble des actions menées depuis plusieurs années démontrent que la force du collectif et de la coopération entre les différentes parties-prenantes de KPMG, entreprises, salariés, citoyens, clients, associations et collectivités, nous permettrons de trouver des solutions durables pour réduire notre empreinte sur la planète.

 

* CDP, anciennement Carbon Disclosure Project, est une organisation qui publie l'impact environnemental des plus grandes entreprises, basée au Royaume-Uni. 

  • Retrouvez également cet article sur le site Carenews
  • Date de parution : 1er décembre 2020

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