El avance del rol de la mujer en puestos de liderazgo en el mundo empresarial hace más que necesario comprender cómo han venido desempeñando este rol, descubrir sus perspectivas, cómo evalúan el entorno empresarial actual, cuáles son los riesgos y desafíos por enfrentar y conocer cómo garantizar el crecimiento de sus organizaciones en los próximos años.

Para comprender este escenario, KPMG realiza anualmente una encuesta de perspectivas globales de mujeres líderes titulada Global Female Leaders Outlook (GFLO). A esta última edición del estudio (2020) asistieron 675 mujeres líderes de todo el mundo, de las cuales 138 (20% del total encuestado) están ubicadas en países de América del Sur: Argentina (35), Brasil (44), Colombia (3), Ecuador (15), Perú (11), Uruguay (3) y Venezuela (27).

 

Conocer las respuestas, inquietudes y expectativas de los participantes en la región, así como aspectos de interés global, constituye un panorama relevante, ya que nos permite separar qué tendencias son más llamativas en Sudamérica en relación con lo que ocurre globalmente y cómo se producen puede contribuir en el corto plazo al desarrollo de ambos sectores y de la economía de la región.

Esta información es fundamental, ya que la reestructuración de los modelos productivos y comerciales, impulsada por la pandemia, puede generar un amplio abanico de oportunidades para las mujeres, considerando su rol de liderazgo en la fase poscrisis.

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