Unsere Kultur

Unsere Kultur

Menschen machen den Unterschied. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital und Unterscheidungsmerkmal.

Menschen machen den Unterschied. Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital.

Unser Erfolg hängt von der Qualität unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und von ihrem Denken und Handeln ab.

Guter Umgang mit Mandanten und Kollegen unter anspruchsvollen Bedingungen

Unvoreingenommen und mit kritischem Blick beobachten wir die Entwicklung der Märkte daraufhin, welche Auswirkungen sie für unsere Mandanten besitzen. Die Bedingungen, unter denen wir arbeiten, sind anspruchsvoll. Unser guter Name als eines der führenden Wirtschaftsprüfungsunternehmen rührt daher, wie unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf diese Bedingungen reagieren und mit Mandanten und Kolleg:innen umgehen. Aus diesem Grund bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem jeder erfolgreich sein, sich optimal weiterentwickeln kann und in der Leistung gefördert wird. Damit haben wir eine Unternehmenskultur geschaffen, die im gegenseitigen Respekt voreinander Stärken fördert und Entwicklungspotenziale identifiziert. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen ihre Persönlichkeit entfalten und ihr Potenzial voll ausschöpfen können.

Attraktive Arbeitsplätze für die besten Bewerber:innen

Zur persönlichen Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schafft KPMG notwendige Freiräume und investiert gezielt in die Aus- und Weiterbildung. Unser Ziel ist, attraktive Arbeitsplätze für alle unsere Mitarbeitenden zu schaffen. Wir stellen an uns den Anspruch, der Arbeitgeber in unserer Branche zu sein, an dem die Besten nicht vorbeikommen. Das bedeutet, die Verantwortung gegenüber den Mitarbeitenden wirklich ernst zu nehmen. Die Instrumente dazu haben wir in der Hand. Unsere Werte, denen wir uns weltweit verpflichtet fühlen, setzen hohe Ansprüche an Kompetenz und Verhalten. Auf diese Weise profitieren unsere Kunden vielfach von unserer Erfahrung, unseren Analysen, Perspektiven und Ideen.

Internationale Ausrichtung gefragter denn je

Unser multidisziplinärer Ansatz – die Zusammenarbeit unserer Geschäftsbereiche – war und ist sehr erfolgreich. Besonders viel Wert legen wir auf die internationale Kompetenz von KPMG sowie unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Denn die globalen Einflüsse auf die Geschäfte unserer Mandanten steigen ständig und erfordern immer stärker eine internationale Ausrichtung unserer Geschäftsbereiche. Unsere Mandanten erwarten, dass wir ebenso global denken wie sie. Mit unserem weltweiten Netzwerk rechtlich selbstständiger Firmen mit über 236.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 145 Ländern können wir unser zentrales Versprechen an unsere Mandanten und Geschäftspartner global umsetzen: Mit unserem Expertenwissen liefern wir Klarheit in einer immer komplexeren Umgebung – rund um die Welt.