Unser Dienstleistungsangebot umfasst die folgenden Punkte:
Beratung
- Beratung, Entwicklung und Überarbeitung von Entsenderichtlinien
- Benchmark-Analysen
- Durchführung interner Umfragen (Bedarfsanalysen bei den Fachbereichen und anderen Schnittstellen)
- Grundlagen und Zusammensetzung internationaler Vergütung und Vergütungsmodelle
- Kostenanalysen: Vergleich der Inhalte der bestehenden gegenüber der neuen Entsenderichtlinie
- Unterstützung bei der Implementierung von Entsenderichtlinien: Einführungs- und Trainingsveranstaltungen
- Unterstützung bei der Prozessgestaltung für die interne Abwicklung internationaler Personaleinsätze sowie nach Auslagerung Prozessoptimierung und Neugestaltung nach Einführung neuer Entsenderichtlinien
- inhaltliche und operative Begleitung von Reorganisationen
- Erstellung von Kommunikationskonzepten und Unterstützung bei deren Umsetzung
- Beratung in Bezug auf spezielle Herausforderungen besonderer Mitarbeitergruppen (zum Beispiel International New Hires und Multi-State Workers)
Outsourcing
- zentrale Steuerung der administrativen Abwicklung der internationalen Mitarbeitereinsätze (End to End) inklusive Out- und Inbounds sowie Drittlandseinsätzen
- Unterstützung bei vorübergehenden sowie permanenten internen Kapazitätsengpässen
- Dienstleister-Management: Initiierung und Koordination von Haus- und Wohnungssuche, Umzug, Sprachunterricht oder interkulturellem Training
- Unterstützung beim Dienstleister-Auswahlprozess inklusive Festlegung der Bewertungskriterien und Vorbereitung und Auswertung der Ausschreibung
- webbasierte Technologie-Lösungen
* Unsere Beratungsleistungen erbringen wir vorbehaltlich einer Prüfung der berufsrechtlichen Zulässigkeit der Erbringung dieser Leistungen durch KPMG im konkreten Einzelfall.