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Anne Hess-Lindmeyer

Anne Hess-Lindmeyer

Senior Manager, Consulting, Value Chain Transformation, HR Transformation

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Im HR-Umfeld fokussiere ich mich auf HR-Consulting-Projekte wie HR-Transformation, HR-Prozesse und -Organisation, Recruitment, Arbeitszeitmodelle, Incentive-Modelle, Talent Management, Training sowie HR-Digitalisierung. Zuvor war ich in verschiedenen strategischen und operativen HR-Funktionen eines DAX-Unternehmens national und global tätig. Der Aufbau der Führungskräfteentwicklung in Asia-Pacific prägt meine globale Sichtweise. Der Mensch steht für mich immer im Mittelpunkt der HR-Beratung.

Fachgebiete
Future Workforce HR Shared Services HR-Analyse und -auswertung HR-Effektivität Implementierung von HR-Systemen Innovation Internationale Märkte Nationale Märkte Transformation
Ausbildung und Qualifikationen
  • Dozentin und Lehrbeautragte, Digitale HR-Transformation an der XU Exponential University of Applied Sciences GmbH in Potsdam

  • Personalleiter und strategischer HR-Business-Partner eines Dax-Unternehmens global, regional und lokal

  • HR-Expertise Asia-Pacific

  • Sprachkenntnisse Mandarin

  • Diplom-Volkswirtin mit Schwerpunkt China

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