远程治理和控制

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对企业而言,在如何从短期应对走向复苏并开启新形势方面,企业文化提供了关键保障。监管机构也越来越重视企业文化与客户满意度之间的联系。远程办公的大范围实施,导致传统控制机制和监督安排出现低效或失效问题。  企业文化可确保所有防线和治理安排符合其设立意图,而不受政策或流程限制,从而获得良好效果并降低声誉风险。

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