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So bewirbst du dich

So bewirbst du dich

Du bist dir nicht sicher, welche Bereiche dich interessieren? Oder wo du mit deinen Fähigkeiten und Interessen am besten hinein passt? Das geht in Ordnung. Du wirst mehr als genug Zeit haben, deine zahlreichen Möglichkeiten bei uns zu erkunden. Wenn du leidenschaftlich, neugierig, innovativ und engagiert bist, passt du perfekt zu uns. Unabhängig von deinem Abschluss, deiner Erfahrung oder deinem Studienschwerpunkt - bei uns hast du ungeahnte Möglichkeiten.

Unser Rekrutierungsprozess
Der erste Eindruck zählt! Nimm dir genügend Zeit, um deine Unterlagen genau auf die gewünschte Stelle und das Team auszurichten. Stelle sicher, dass deine Informationen so verständlich wie möglich sind, damit wir uns ein detailliertes Bild deiner Qualifikationen und Interessen machen können.

  1. Online Bewerbung: Es ist ganz leicht. Und es wird dich weniger als eine Stunde deiner Zeit kosten, um deine Bewerbung online bei uns einzureichen. Denk daran; es ist wichtig, dass du dir Zeit nimmst und gut recherchierst. Sei du selbst, sei aussagekräftig und sei spezifisch.
  2. Sichtung & Vorauswahl mit der Business Line: Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, werden wir deine Unterlagen prüfen und dir so rasch wie möglich ein Feedback geben.
  3. Video Interview (wo zutreffend): Einige Rekrutierungsprozesse enthalten Video Interviews. Nein, wir suchen nicht nach der nächsten Jennifer Aniston oder dem nächsten Liam Neeson. Das Video Interview gibt uns die Möglichkeit, dich von Angesicht zu Angesicht zu treffen (naja, fast) und mehr über deine Motivation herauszufinden.
  4. Vorstellungsgespräch: Während des Vorstellungsgesprächs werden wir dich zu deinem Fachwissen und deiner Erfahrung befragen. Wir wollen wissen, weshalb du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, deine Karriere bei KPMG zu starten oder fortzuführen.
  5. Zweites Vorstellungsgespräch: Solltest du zu einem zweiten Vorstellungsgespräch eingeladen werden, lernst du deine potenziellen Teamkollegen kennen – möglicherweise während einem informellen Mittagessen oder Kaffee.
  6. Angebot: Herzliche Gratulation! Du hast uns davon überzeugt, dass du die richtige Person für die Stelle bist und wir werden dich anrufen, um dir ein Angebot zu unterbreiten. Wenn du auch davon überzeugt bist, dass KPMG der richtige Schritt für dich ist, dann sag einfach „Ja“.

So kontaktieren Sie uns